Bonjour,
Je me permets de vous contacter pour savoir si une pratique du CSE de mon entreprise et légal. Je fais parti des 4 cadres de mon entreprise parmi une quarantaine de salariés non cadres.
Comme chaque fin d’année une enveloppe de chèques Cadhoc est distribuée par le CSE. Sauf qu’ils ont décidés de ne pas en donner aux cadres. Aucune raison officielle n’a été annoncée sur cette condition de droit d’attribution.
Il a été demandé plusieurs fois que la raison soit donnée lors de compte rendus de réunion DP mais la question n’est jamais abordée lors de ces réunions …
Est-ce une pratique légale ou est-ce considéré comme de la discrimation comme j’ai cru voir sur certains sites ? Si c’est le cas, quels sont les recours possibles car cette pratique dure depuis plusieurs années mais n’a choqué aucun autre cadre par le passé ?
En vous remerciant par avance pour votre aide 😉