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L’ARCE : Débloquer ses droits pour mieux se lancer ?
Vous disposez de droits aux allocations chômages et souhaitez créer ou reprendre une entreprise ? Alors le dispositif ARCE pourrait…
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Nouvelle carte électorale : L’élection 2022 sous l’égide du QR Code
En vue de la prochaine élection présidentielle et des législatives de 2022, la nouvelle carte électorale envoyée à chaque électeur…
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Prime Accession à l’immobilier : 10 000 € d’aides pour l’achat d’une résidence principale ?
Vous souhaitez devenir propriétaire ? Avec Action Logement vous pouvez bénéficier d’une aide Prime Accession de 10 000 € pour financer l’acquisition…
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Pandora Papers : Qui sont les politiques mis en cause pour évasion fiscale ?
Le Consortium international des journalistes d’investigation (ICIJ) vient de publier une nouvelle enquête baptisée « Pandora Papers ». Celle-ci révèle les montages…
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Budget Sécurité sociale : les principales mesures du PLFSS pour 2022
Le projet de loi de financement de la Sécurité sociale 2022 (PLFSS) a été présenté le 24 septembre 2021. Il…
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Fin du rappel à la loi : Ce que « l’avertissement pénal probatoire » va changer
Dimanche, le ministre de la Justice a annoncé le remplacement du rappel à la loi par un « avertissement pénal probatoire« .…
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Régime micro-social : Quelles contributions sociales en micro-entreprise ?
Le statut de micro-entrepreneur se voit lui aussi soumis au paiement de cotisations sociales. Aujourd’hui, Legalissimo vous propose un petit…
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Crise des sous-marins : Comment expliquer la rupture du « contrat du siècle » ?
La crise des sous-marins fait suite à l’annulation par l’Australie d’un accord avec la France pour la vente de douze…
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Covid-19 : Mise en examen d’Agnès Buzyn dans la gestion de la crise sanitaire
Début 2020, le monde apprend progressivement la propagation du Covid-19 à travers les informations alarmantes provenant de Wuhan, en Chine.…
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Mise à pied conservatoire entre l’entretien préalable et le licenciement disciplinaire : est-ce légal ?
Lorsque le salarié commet une faute, il peut naturellement se voir sanctionner. Le code du travail ne prévoit pas de…
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